最近跟以前保險業的同事聊起,他很感慨~為什麼呢?曾經他曾創下千萬業績,曾經獲得MDRT也曾經帶人無數,年收入好幾百萬!那為什麼他還那麼感慨呢?因為在這保險行業待久了,若遇到不好的主管就會想盡辦法把你弄走,這樣他就能有續繳的既得利益,保險公司也利用高考核把舊人考核掉!不斷增員新人,新人就會有自己及家人朋友的業績進來,所以就有一句話,那就是”有人有業績”,只要不斷的汰換新人就可以有源源不斷的業績進來,而主管時間久了也會希望有新人就會好,舊人能走就最好,因為續繳的業績就都是主管的。很悲哀吧!辛苦了很多年,建立了高保費的客戶,原本以為可以安享退休,想不到換來的是”看到人性醜陋的一面!唯有苟且偷生毫無尊嚴的生存下去,等待著被考核掉,或被莫須有的罪名給搞掉!這就是保險業!
直銷~一個之前讓我很反感的行業,總覺得它是個要人花錢,不像保險是教人存錢,總覺得直銷是一個要買一大堆貨,要花很多的錢買一個頭銜,卻不見得賺得到錢的行業,直到我深入了解,才發現制度和環境出了很大的問題,不管是直銷或者是保險都是一樣的,一個好制度可以避免掉很多人性的問題。
一家大的保險公司業務員少說也有3-5萬人,每個人都賣同樣的產品…,而且除了保險公司外,銀行,信用卡通路,電視購物…都在賣類似的產品想要靠保費收入獲得足以糊口的收入,每個月少說也要賣出3-5件保單,而且賣出後這些客戶都變成必須服務的對象,他們下次再買保單的時候也許是5年,10年以後的事了,只要想一想,就會知道USANA的經銷商是多麼的幸福: 有第一名的產品,公司負責物流和產品諮詢,持續性的消費帶來收入….讓人同時擁有健康及財富,是多麼美好的一份事業。這也是為什麼我願意花時間來經營這份事業的最主要原因。
若想進一步了解,請聯絡我~
- Nov 14 Wed 2007 17:38
保險與直銷
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